Διαβούλευση για το νέο Καταστατικό | Άρθρο 30
* ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟ (2001):
Άρθρο 29
1) Στη γενική συνέλευση προεδρεύει ο πρόεδρος της Ένωσης. Σε περίπτωση, όμως που συζητείται πρόταση μομφής εναντίον του Διοικητικού Συμβουλίου, εκλέγεται από τη Γενική Συνέλευση πρόεδρος που διευθύνει τη συζήτηση.
2) Oι αποφάσεις της Γενικής Συνέλευσης, πλην της εκλογής Διοικητικού Συμβουλίου, Εξελεγκτικής Επιτροπής και Πειθαρχικών Συμβουλίων, εκπροσώπου για τα ασφαλιστικά ταμεία και λοιπούς οργανισμούς και Εφορευτικής Επιτροπής, περί των οποίων ορίζει το εδάφιο β’ της παραγράφου 2 του άρθρου 27 του παρόντος, λαμβάνονται με απόλυτη πλειοψηφία των τακτικών μελών που είναι παρόντα. Στις περιπτώσεις που πρόκειται για συνεργασία της Ένωσης με άλλα σωματεία, συμμετοχή της σε ευρύτερες επαγγελματικές οργανώσεις ή διάλυσή της, τότε απαιτείται η παρουσία του 1/2 των τακτικών μελών που έχουν δικαίωμα ψήφου, οι δε αποφάσεις λαμβάνονται με πλειοψηφία των 3/4 των μελών που είναι παρόντα.
3) Οι αποφάσεις για θέματα της ημερήσιας διάταξης λαμβάνονται την ίδια ημέρα που πραγματοποιείται ή συνεχίζεται η Γενική Συνέλευση, εκτός εάν η Γενική Συνέλευση αποφασίσει να γίνει ψηφοφορία άλλη ημέρα, πάντως μέσα σε πέντε (5) εργάσιμες ημέρες από το τέλος της συζήτησης. Επανειλημμένες συνεδριάσεις της Γενικής Συνέλευσης, που ασχολούνται με την αρχική ημερήσια διάταξη, θεωρούνται συνέχεια της πρώτης και δεν χρειάζεται να τηρηθεί η διαδικασία της παρ. 3 του άρθρου 28, εφόσον στο τέλος κάθε συνεδρίασης ανακοινώνονται η ημέρα, η ώρα και ο τόπος όπου θα συνεχισθεί η συνεδρίαση.
4) H Γενική Συνέλευση αποφασίζει είτε με ανάταση του χεριού είτε με μυστική ή φανερή ψηφοφορία με ονομαστική κλήση. Οι αποφάσεις για αρχαιρεσίες, εκλογή συλλογικών οργάνων, ζητήματα εμπιστοσύνης προς το Διοικητικό Συμβούλιο (πρόταση μομφής), έγκριση λογοδοσίας, προσωπικά ζητήματα, απεργία, επιβολή εκτάκτων εισφορών, τροποποίηση του Καταστατικού, συγχώνευση της Ένωσης με άλλα σωματεία, καθώς και για τη συμμετοχή της Ένωσης σε ευρύτερες επαγγελματικές οργανώσεις, λαμβάνονται πάντοτε με μυστική ψηφοφορία.
5) Οι συζητήσεις και οι ψηφοφορίες, τόσο στην τακτική όσο και στην έκτακτη Γενική Συνέλευση, γίνονται πάντα με αντικείμενο τα θέματα της ημερήσιας διάταξης. Πριν από τη συζήτηση των θεμάτων της ημερήσιας διάταξης επιτρέπεται να γίνει συζήτηση και για θέματα που δεν περιλαμβάνονται σ’ αυτήν, εφόσον το ζητήσουν με αίτησή τους προς το Διοικητικό Συμβούλιο, και πριν από 48 ώρες τουλάχιστον, τριάντα (30) τακτικά μέλη που έχουν το δικαίωμα ψήφου. H εγγραφή των θεμάτων αυτών στην ημερήσια διάταξη γίνεται με απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου. Αν η απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου είναι απορριπτική, τα μέλη που υπέβαλαν την αίτηση μπορούν να ζητήσουν την εγγραφή των θεμάτων στην ημερήσια διάταξη από τη Γενική Συνέλευση, που αποφασίζει με ονομαστική ψηφοφορία και με απόλυτη πλειοψηφία όσων μελών είναι παρόντα, με την προϋπόθεση ότι παρευρίσκονται στη γενική συνέλευση τα 4/5 εκείνων που υπέγραψαν την αίτηση. Στην περίπτωση αυτή, η συζήτηση δεν μπορεί να κρατήσει περισσότερο από μία (1) ώρα, διαφορετικά η Γενική Συνέλευση ορίζει άλλη ημέρα για να συνεχισθεί η συζήτηση και να ληφθούν αποφάσεις. Πρόταση μομφής εναντίον του Διοικητικού Συμβουλίου πρέπει να περιλαμβάνεται στην ημερήσια διάταξη και εάν το Διοικητικό Συμβούλιο αρνηθεί να την περιλάβει, αποφασίζει για την εγγραφή της στην ημερήσια διάταξη η Γενική Συνέλευση.
6) Για τον τρόπο διεξαγωγής των συζητήσεων και λειτουργίας των συνελεύσεων, το Διοικητικό Συμβούλιο θα καταρτίσει κανονισμό που θα εγκρίνει η Γενική Συνέλευση.
1) Στη γενική συνέλευση προεδρεύει ο πρόεδρος της Ένωσης. Σε περίπτωση, όμως που συζητείται πρόταση μομφής εναντίον του Διοικητικού Συμβουλίου, εκλέγεται από τη Γενική Συνέλευση πρόεδρος που διευθύνει τη συζήτηση.
2) Oι αποφάσεις της Γενικής Συνέλευσης, πλην της εκλογής Διοικητικού Συμβουλίου, Εξελεγκτικής Επιτροπής και Πειθαρχικών Συμβουλίων, εκπροσώπου για τα ασφαλιστικά ταμεία και λοιπούς οργανισμούς και Εφορευτικής Επιτροπής, περί των οποίων ορίζει το εδάφιο β’ της παραγράφου 2 του άρθρου 27 του παρόντος, λαμβάνονται με απόλυτη πλειοψηφία των τακτικών μελών που είναι παρόντα. Στις περιπτώσεις που πρόκειται για συνεργασία της Ένωσης με άλλα σωματεία, συμμετοχή της σε ευρύτερες επαγγελματικές οργανώσεις ή διάλυσή της, τότε απαιτείται η παρουσία του 1/2 των τακτικών μελών που έχουν δικαίωμα ψήφου, οι δε αποφάσεις λαμβάνονται με πλειοψηφία των 3/4 των μελών που είναι παρόντα.
3) Οι αποφάσεις για θέματα της ημερήσιας διάταξης λαμβάνονται την ίδια ημέρα που πραγματοποιείται ή συνεχίζεται η Γενική Συνέλευση, εκτός εάν η Γενική Συνέλευση αποφασίσει να γίνει ψηφοφορία άλλη ημέρα, πάντως μέσα σε πέντε (5) εργάσιμες ημέρες από το τέλος της συζήτησης. Επανειλημμένες συνεδριάσεις της Γενικής Συνέλευσης, που ασχολούνται με την αρχική ημερήσια διάταξη, θεωρούνται συνέχεια της πρώτης και δεν χρειάζεται να τηρηθεί η διαδικασία της παρ. 3 του άρθρου 28, εφόσον στο τέλος κάθε συνεδρίασης ανακοινώνονται η ημέρα, η ώρα και ο τόπος όπου θα συνεχισθεί η συνεδρίαση.
4) H Γενική Συνέλευση αποφασίζει είτε με ανάταση του χεριού είτε με μυστική ή φανερή ψηφοφορία με ονομαστική κλήση. Οι αποφάσεις για αρχαιρεσίες, εκλογή συλλογικών οργάνων, ζητήματα εμπιστοσύνης προς το Διοικητικό Συμβούλιο (πρόταση μομφής), έγκριση λογοδοσίας, προσωπικά ζητήματα, απεργία, επιβολή εκτάκτων εισφορών, τροποποίηση του Καταστατικού, συγχώνευση της Ένωσης με άλλα σωματεία, καθώς και για τη συμμετοχή της Ένωσης σε ευρύτερες επαγγελματικές οργανώσεις, λαμβάνονται πάντοτε με μυστική ψηφοφορία.
5) Οι συζητήσεις και οι ψηφοφορίες, τόσο στην τακτική όσο και στην έκτακτη Γενική Συνέλευση, γίνονται πάντα με αντικείμενο τα θέματα της ημερήσιας διάταξης. Πριν από τη συζήτηση των θεμάτων της ημερήσιας διάταξης επιτρέπεται να γίνει συζήτηση και για θέματα που δεν περιλαμβάνονται σ’ αυτήν, εφόσον το ζητήσουν με αίτησή τους προς το Διοικητικό Συμβούλιο, και πριν από 48 ώρες τουλάχιστον, τριάντα (30) τακτικά μέλη που έχουν το δικαίωμα ψήφου. H εγγραφή των θεμάτων αυτών στην ημερήσια διάταξη γίνεται με απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου. Αν η απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου είναι απορριπτική, τα μέλη που υπέβαλαν την αίτηση μπορούν να ζητήσουν την εγγραφή των θεμάτων στην ημερήσια διάταξη από τη Γενική Συνέλευση, που αποφασίζει με ονομαστική ψηφοφορία και με απόλυτη πλειοψηφία όσων μελών είναι παρόντα, με την προϋπόθεση ότι παρευρίσκονται στη γενική συνέλευση τα 4/5 εκείνων που υπέγραψαν την αίτηση. Στην περίπτωση αυτή, η συζήτηση δεν μπορεί να κρατήσει περισσότερο από μία (1) ώρα, διαφορετικά η Γενική Συνέλευση ορίζει άλλη ημέρα για να συνεχισθεί η συζήτηση και να ληφθούν αποφάσεις. Πρόταση μομφής εναντίον του Διοικητικού Συμβουλίου πρέπει να περιλαμβάνεται στην ημερήσια διάταξη και εάν το Διοικητικό Συμβούλιο αρνηθεί να την περιλάβει, αποφασίζει για την εγγραφή της στην ημερήσια διάταξη η Γενική Συνέλευση.
6) Για τον τρόπο διεξαγωγής των συζητήσεων και λειτουργίας των συνελεύσεων, το Διοικητικό Συμβούλιο θα καταρτίσει κανονισμό που θα εγκρίνει η Γενική Συνέλευση.
* ΠΡΟΤΑΣΗ ΟΜΑΔΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ:
Άρθρο 30
1) Η Γενική Συνέλευση, για τον συντονισμό των εργασιών της και την τήρηση των πρακτικών, εκλέγει τριμελές προεδρείο μεταξύ όλων των παρευρισκομένων μελών. Προκειμένου να τονισθεί ο ρόλος της ως ανώτατου οργάνου της Ένωσης και ελεγκτού της λειτουργίας της και της απόδοσης του Διοικητικού Συμβουλίου, τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου δέον όπως μη συμμετέχουν στο προεδρείο της Γενικής Συνέλευσης.
2) Οι αποφάσεις της Γενικής Συνέλευσης, πλην της εκλογής Διοικητικού Συμβουλίου, Εξελεγκτικής Επιτροπής και Πειθαρχικών Συμβουλίων, εκπροσώπου για τα ασφαλιστικά ταμεία και λοιπούς οργανισμούς και Εφορευτικής Επιτροπής, περί των οποίων ορίζει το εδάφιο β’ της παραγράφου 2 του άρθρου 29 του παρόντος, λαμβάνονται με απόλυτη πλειοψηφία των τακτικών μελών που είναι παρόντα. Στις περιπτώσεις που πρόκειται για συνεργασία της Ένωσης με άλλα σωματεία, συμμετοχή της σε ευρύτερες επαγγελματικές οργανώσεις ή διάλυσή της, τότε απαιτείται η παρουσία του ½ των τακτικών μελών που έχουν δικαίωμα ψήφου, οι δε αποφάσεις λαμβάνονται με πλειοψηφία των ¾ των μελών που είναι παρόντα.
3) Οι αποφάσεις για θέματα της ημερήσιας διάταξης λαμβάνονται την ίδια ημέρα που πραγματοποιείται ή συνεχίζεται η Γενική Συνέλευση, εκτός εάν η Γενική Συνέλευση αποφασίσει να γίνει ψηφοφορία άλλη ημέρα, πάντως μέσα σε πέντε (5) εργάσιμες ημέρες από το τέλος της συζήτησης. Επανειλημμένες συνεδριάσεις της Γενικής Συνέλευσης, που ασχολούνται με την αρχική ημερήσια διάταξη, θεωρούνται συνέχεια της πρώτης και δεν χρειάζεται να τηρηθεί η διαδικασία της παρ. 3 του άρθρου 28, εφόσον στο τέλος κάθε συνεδρίασης ανακοινώνονται η ημέρα, η ώρα και ο τόπος όπου θα συνεχισθεί η συνεδρίαση.
4) Η Γενική Συνέλευση αποφασίζει είτε με ανάταση του χεριού είτε με μυστική ή φανερή ψηφοφορία με ονομαστική κλήση. Οι αποφάσεις για αρχαιρεσίες, εκλογή συλλογικών οργάνων, ζητήματα εμπιστοσύνης προς το Διοικητικό Συμβούλιο (πρόταση μομφής), έγκριση λογοδοσίας, προσωπικά ζητήματα, απεργία, επιβολή εκτάκτων εισφορών, τροποποίηση του Καταστατικού, συγχώνευση της Ένωσης με άλλα σωματεία, καθώς και για τη συμμετοχή της Ένωσης σε ευρύτερες επαγγελματικές οργανώσεις, λαμβάνονται πάντοτε με μυστική ψηφοφορία.
5) Οι συζητήσεις και οι ψηφοφορίες, τόσο στην τακτική όσο και στην έκτακτη Γενική Συνέλευση, γίνονται πάντα με αντικείμενο τα θέματα της ημερήσιας διάταξης. Πριν από τη συζήτηση των θεμάτων της ημερήσιας διάταξης επιτρέπεται να γίνει συζήτηση και για θέματα που δεν περιλαμβάνονται σ’ αυτήν, εφόσον το ζητήσουν με αίτησή τους προς το Διοικητικό Συμβούλιο, και πριν από 48 ώρες τουλάχιστον, τριάντα (30) τακτικά μέλη που έχουν το δικαίωμα ψήφου. Η εγγραφή των θεμάτων αυτών στην ημερήσια διάταξη γίνεται με απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου. Αν η απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου είναι απορριπτική, τα μέλη που υπέβαλαν την αίτηση μπορούν να ζητήσουν την εγγραφή των θεμάτων στην ημερήσια διάταξη από τη Γενική Συνέλευση, που αποφασίζει με ονομαστική ψηφοφορία και με απόλυτη πλειοψηφία όσων μελών είναι παρόντα, με την προϋπόθεση ότι παρευρίσκονται στη γενική συνέλευση τα 4/5 εκείνων που υπέγραψαν την αίτηση. Στην περίπτωση αυτή, η συζήτηση δεν μπορεί να κρατήσει περισσότερο από μία (1) ώρα, διαφορετικά η Γενική Συνέλευση ορίζει άλλη ημέρα για να συνεχισθεί η συζήτηση και να ληφθούν αποφάσεις. Πρόταση μομφής εναντίον του Διοικητικού Συμβουλίου πρέπει να περιλαμβάνεται στην ημερήσια διάταξη και εάν το Διοικητικό Συμβούλιο αρνηθεί να την περιλάβει, αποφασίζει για την εγγραφή της στην ημερήσια διάταξη η Γενική Συνέλευση.
6) Για τον τρόπο διεξαγωγής των συζητήσεων και λειτουργίας των συνελεύσεων, το Διοικητικό Συμβούλιο θα καταρτίσει κανονισμό που θα εγκρίνει η Γενική Συνέλευση.
7. Η Γενική Συνέλευση μπορεί να διακόψει τις εργασίες της και να συνεχίσει την επομένη, και η απαρτία της μπορεί να διαπιστωθεί μέχρι το τέλος της διάρκειάς της.
1) Η Γενική Συνέλευση, για τον συντονισμό των εργασιών της και την τήρηση των πρακτικών, εκλέγει τριμελές προεδρείο μεταξύ όλων των παρευρισκομένων μελών. Προκειμένου να τονισθεί ο ρόλος της ως ανώτατου οργάνου της Ένωσης και ελεγκτού της λειτουργίας της και της απόδοσης του Διοικητικού Συμβουλίου, τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου δέον όπως μη συμμετέχουν στο προεδρείο της Γενικής Συνέλευσης.
2) Οι αποφάσεις της Γενικής Συνέλευσης, πλην της εκλογής Διοικητικού Συμβουλίου, Εξελεγκτικής Επιτροπής και Πειθαρχικών Συμβουλίων, εκπροσώπου για τα ασφαλιστικά ταμεία και λοιπούς οργανισμούς και Εφορευτικής Επιτροπής, περί των οποίων ορίζει το εδάφιο β’ της παραγράφου 2 του άρθρου 29 του παρόντος, λαμβάνονται με απόλυτη πλειοψηφία των τακτικών μελών που είναι παρόντα. Στις περιπτώσεις που πρόκειται για συνεργασία της Ένωσης με άλλα σωματεία, συμμετοχή της σε ευρύτερες επαγγελματικές οργανώσεις ή διάλυσή της, τότε απαιτείται η παρουσία του ½ των τακτικών μελών που έχουν δικαίωμα ψήφου, οι δε αποφάσεις λαμβάνονται με πλειοψηφία των ¾ των μελών που είναι παρόντα.
3) Οι αποφάσεις για θέματα της ημερήσιας διάταξης λαμβάνονται την ίδια ημέρα που πραγματοποιείται ή συνεχίζεται η Γενική Συνέλευση, εκτός εάν η Γενική Συνέλευση αποφασίσει να γίνει ψηφοφορία άλλη ημέρα, πάντως μέσα σε πέντε (5) εργάσιμες ημέρες από το τέλος της συζήτησης. Επανειλημμένες συνεδριάσεις της Γενικής Συνέλευσης, που ασχολούνται με την αρχική ημερήσια διάταξη, θεωρούνται συνέχεια της πρώτης και δεν χρειάζεται να τηρηθεί η διαδικασία της παρ. 3 του άρθρου 28, εφόσον στο τέλος κάθε συνεδρίασης ανακοινώνονται η ημέρα, η ώρα και ο τόπος όπου θα συνεχισθεί η συνεδρίαση.
4) Η Γενική Συνέλευση αποφασίζει είτε με ανάταση του χεριού είτε με μυστική ή φανερή ψηφοφορία με ονομαστική κλήση. Οι αποφάσεις για αρχαιρεσίες, εκλογή συλλογικών οργάνων, ζητήματα εμπιστοσύνης προς το Διοικητικό Συμβούλιο (πρόταση μομφής), έγκριση λογοδοσίας, προσωπικά ζητήματα, απεργία, επιβολή εκτάκτων εισφορών, τροποποίηση του Καταστατικού, συγχώνευση της Ένωσης με άλλα σωματεία, καθώς και για τη συμμετοχή της Ένωσης σε ευρύτερες επαγγελματικές οργανώσεις, λαμβάνονται πάντοτε με μυστική ψηφοφορία.
5) Οι συζητήσεις και οι ψηφοφορίες, τόσο στην τακτική όσο και στην έκτακτη Γενική Συνέλευση, γίνονται πάντα με αντικείμενο τα θέματα της ημερήσιας διάταξης. Πριν από τη συζήτηση των θεμάτων της ημερήσιας διάταξης επιτρέπεται να γίνει συζήτηση και για θέματα που δεν περιλαμβάνονται σ’ αυτήν, εφόσον το ζητήσουν με αίτησή τους προς το Διοικητικό Συμβούλιο, και πριν από 48 ώρες τουλάχιστον, τριάντα (30) τακτικά μέλη που έχουν το δικαίωμα ψήφου. Η εγγραφή των θεμάτων αυτών στην ημερήσια διάταξη γίνεται με απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου. Αν η απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου είναι απορριπτική, τα μέλη που υπέβαλαν την αίτηση μπορούν να ζητήσουν την εγγραφή των θεμάτων στην ημερήσια διάταξη από τη Γενική Συνέλευση, που αποφασίζει με ονομαστική ψηφοφορία και με απόλυτη πλειοψηφία όσων μελών είναι παρόντα, με την προϋπόθεση ότι παρευρίσκονται στη γενική συνέλευση τα 4/5 εκείνων που υπέγραψαν την αίτηση. Στην περίπτωση αυτή, η συζήτηση δεν μπορεί να κρατήσει περισσότερο από μία (1) ώρα, διαφορετικά η Γενική Συνέλευση ορίζει άλλη ημέρα για να συνεχισθεί η συζήτηση και να ληφθούν αποφάσεις. Πρόταση μομφής εναντίον του Διοικητικού Συμβουλίου πρέπει να περιλαμβάνεται στην ημερήσια διάταξη και εάν το Διοικητικό Συμβούλιο αρνηθεί να την περιλάβει, αποφασίζει για την εγγραφή της στην ημερήσια διάταξη η Γενική Συνέλευση.
6) Για τον τρόπο διεξαγωγής των συζητήσεων και λειτουργίας των συνελεύσεων, το Διοικητικό Συμβούλιο θα καταρτίσει κανονισμό που θα εγκρίνει η Γενική Συνέλευση.
7. Η Γενική Συνέλευση μπορεί να διακόψει τις εργασίες της και να συνεχίσει την επομένη, και η απαρτία της μπορεί να διαπιστωθεί μέχρι το τέλος της διάρκειάς της.