Ο Σύνδεσμος Επιχειρήσεων Περιοδικού Τύπου (ΣΕΠΤ) με εξώδικη δήλωση- καταγγελία – πρόσκληση κατήγγειλε την από 25 Ιουνίου 2010 συλλογική σύμβαση εργασίας που αφορά στους όρους αμοιβής και εργασίας των συντακτών-μελών της ΕΣΠΗΤ που απασχολούνται με εξαρτημένη σχέση εργασίας σε περιοδικά επιχειρήσεων-μελών του Συνδέσμου, η οποία ΣΣΕ ρύθμισε αναδρομικά από 1η Φεβρουαρίου 2010 τα παραπάνω ζητήματα μεταξύ ΕΣΠΗΤ-ΣΕΠΤ.

Γνωμοδότηση εφαρμογής Ν.3886/2010  (γνωμοδότηση Δ.Περπατάρη, σε αρχείο PDF) σχετικά με τις πρόσφατες νομοθετικές ρυθμίσεις για τα εργασιακά. Παρουσίαση νέων ρυθμίσεων – σχολιασμός και άσκηση δικαιωμάτων από τους εργαζόμενους.

Το ζήτημα της ασφάλισης, μεταξύ άλλων, προέταξαν οι Ενώσεις εργαζομένων στη σημερινή τριμερή συνάντηση στο Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης με την προεδρία του Υφυπουργού Βασίλη Κεγκέρογλου, όπου παρουσία του εκπροσώπου της επιχείρησης και προέδρου του ΣΕΠΤ Θεοχάρη Φιλιπόππουλου, των προέδρων της ΕΠΠΗΤ Χρήστου Μαΐδη, της ΠΕΛ Χρήστου Μαντζώρου, του νομικού συμβούλου Δημήτρη Περπατάρη και του Προέδρου της ΕΣΠΗΤ Γιάννη Πλαχούρη, συζητήθηκαν ζητήματα σχετικά με την απόπειρα εφαρμογής μείωσης μισθών, υπογραφής ατομικών συμβάσεων, μείωσης ωρών εργασίας κ.α. και καταγγέλθηκαν οι τρομακτικές συνέπειες και τα κενά νόμου για την πλήρη προστασία των εργαζομένων και οι γενικότερες συνέπειες που καθιστούν απαγορευτική την εφαρμογή παρόμοιων ρυθμίσεων.